Des bureaux sains, afin de créer des environnements humains pour le travail

Une conception qui s’attache à prendre soin des personnes. C’est ainsi que brillent les bureaux qui ont réinventé l’environnement de travail, en cherchant à répondre aux nouvelles formes de travail et aux nouvelles cultures corporatives. Les nouveaux espaces de travail se font remarquer par leur  capacité d’adaptation absolue que l’on peut modifier en fonction des besoins changeants des personnes, des équipements et/ou de l’entreprise.

 

La conception de bureaux se centre sur quatre axes : les personnes, l’espace, l’image/marque et la technologie. Nous voulons aujourd’hui nous centrer sur les personnes, la révolution authentique de la conception des espaces de travail. Le bureau traditionnel impersonnel a fait place à de nouveaux environnements de travail plus humains conçus pour prendre soin de la santé physique et émotionnelle des employés. Des espaces qui, en outre, favorisent la rencontre entre les personnes et améliorent la relation intergénérationnelle. Les entreprises cherchent des environnements humains pour le travail.

 

 

Oficinas Saludables

 

Un espace pour chaque moment

La relation entre les personnes et l’environnement de travail a changé. Les bureaux ne sont plus seulement des espaces où l’on s’assoit face à un ordinateur, mais ils permettent diverses formes de travail, dans des espaces de plus en plus singuliers ; chaque espace est aujourd’hui un lieu de travail possible.

 

Il ne s’agit pas seulement de savoir comment, mais il faut aussi pouvoir choisir où l’on veut travailler en fonction des besoins. Depuis des réunions formelles, en passant par des rencontres informelles, du travail en équipe, une collaboration à distance ou des moments qui exigent de la confidentialité, de la concentration ou de la relaxation. Il existe maintenant un éventail élargi d’espaces dans lesquels travailler efficacement et qui sont faciles à reconfigurer pour des utilisations et/ou un nombre de personnes variables.

L’on crée ainsi un écosystème d’apprentissage et de travail en équipe aussi bénéfique pour les personnes que pour l’entreprise elle-même.

 

La santé physique et émotionnelle

La santé et le bien-être de toutes les personnes est le point de départ pour la conception de bureaux s’attachant à créer un environnement humain et confortable.

Les secteurs d’activité traditionnels qui transforment une organisation en entreprise saine sont l’adéquation de l’espace destinée à maximiser le confort thermique, acoustique, olfactif et ergonomique des personnes, ainsi que la qualité de l’air, l’accès à la lumière naturelle et la promotion d’habitudes saines.

 

Sous le cachet de la certification WELL, les entreprises franchissent une étape supplémentaire et peuvent être reconnues comme « saines ». Elles incorporent dans leurs espaces des conceptions et des équipements « conviviaux » en cherchant le plus grand confort physique et émotionnel de leurs utilisateurs. De fait, le mobilier et les éléments de décoration spécifiques au monde de la maison sont arrivé au bureau, apparemment pour y rester.

 

Avec ce même objectif, la conception de bureau donne la part belle au bois et aux palettes de couleurs chaudes ; elle introduit la conception biophilique, en pariant clairement sur la création d’écosystèmes plus sains et plus durables, et en incorporant des zones informelles, des gymnases, des coins de lecture et toute sorte d’espaces pour le loisir.

 

Conçu sous ces prémisses de placer la personne au centre, l’espace de travail a été aligné -en les favorisant- sur les nouvelles politiques de RH des entreprises, qui sont aujourd’hui plus ouvertes, plus transparentes et plus participatives, avec des styles de direction qui favorisent la co-création, la communication, l’autonomie et la collaboration.

 

Ces nouveaux espaces favorisent en outre des habitudes plus durables et plus saines, comme la consommation plus responsable du papier, avec l’installation de points d’impression collectifs. On installe également des points eau et des zones de vending avec des produits sains pour améliorer l’alimentation. Ou, pour éviter le sédentarisme excessif, l’on inclut comme partie du mobilier des tables à hauteur réglable, comme Multilevel, ou l’on encourage les employés à utiliser les différents espaces du bureau pour ne pas toujours rester à  leur table opérationnelle.

 

 

Multilevel

 Multilevel

 

Le mobilier ergonomique, conçu pour le confort de ses utilisateurs, est essentiel dans ces nouveaux bureaux sains. Les tables, les meubles d’archivage, les sofas… doivent être conçus pour que l’utilisateur travaille dans une une position correcte. Le choix des sièges est particulièrement important. Une bonne chaise de bureau est celle qui accompagne l’utilisateur dans tous ses mouvements, comme la chaise Hara, conçue par Andreas Krob.

 

 

hara chair

Hara

 

Les zones de collaboration occupent 65% du bureau

En tant qu’êtres humains, nous sommes sociaux par nature ; améliorer notre confort émotionnel passe aussi par le fait de partager avec les autres. La rénovation de l’espace a également changé la manière suivant laquelle les personnes entrent en relation  au travail, en rendant la collaboration naturelle et transversale.

 

De fait, selon l’étude « More than one » d’Ofita, les zones de collaboration se sont transformées en protagonistes dans les nouveaux espaces de travail, dont elles occupent jusqu’à 65%.

 

Cette étude a analysé les types de réunions qui existent, afin de créer une conception appropriée pour chacune de ces situations. Voici les huit principales modalités de réunion : Convention, Assemblée, Formation, Équipement, rencontres Express, Brainstorming, Petit Comité et Visite.

 

2019-05-27T12:24:03+00:00

Uso de cookies

Este sitio web utiliza cookies para que usted tenga la mejor experiencia de usuario. Si continúa navegando está dando su consentimiento para la aceptación de las mencionadas cookies y la aceptación de nuestra política de cookies, pinche el enlace para mayor información. ACEPTAR

Aviso de cookies